Close

21.05.2015

Как создавался проект Антиклуша. Начало:)

Автор блога Мария Медведь рассказала, как она пришла к тому, чтобы создать этот проект. Позже этот проект перешел ко мне, Марине Медведевой, но это уже совсем другая история….)

А пока читайте:

Хотите, хотите я расскажу, как я искала «нормальную работу»? Вы конечно знаете,  что такое «нормальная работа» — это когда работаешь в офисе от «звонка до звонка», полный рабочий день с 9 до 18.  Никаких тебе свободных графиков, удаленной работы и прочих «нереальных вещей». Так хорошую, нормальную, серьезную работу воспринимают многие-многие люди. И я была в их числе.

 

Зачем мне понадобилось искать эту самую работу? К нам переехала бабушка (моя мама), она пока может сидеть с ребенком, а с сентября Миша пойдет в самый настоящий детский сад. Получается, что мои прямые обязанности в «декретном отпуске» может выполнять кто-то другой, ребенок повзрослел, стал более самостоятельным и вполне себе спокойно выдерживает без меня хоть целый день.

 

«Выходи на работу!» — молчаливо (а иногда и вслух) говорило мне мое окружение. Да и мне самой, по правде сказать, хотелось больше разнообразия и, конечно, больше финансовой свободы (если кто-то скажет мне, что ходит на работу 9 часов в день 5 дней в неделю не из-за денег, то я не поверю).

 

Конечно, в «нормальной работе» есть и другие хорошие «побочные» эффекты: дружный коллектив, возможность профессионального и карьерного роста, «себя показать, людей посмотреть» и т.д.

 

Многие из таких положительных «побочек» присутствовали на моей старой работе, откуда я выходила в декрет: хороший коллектив, прекрасный руководитель и т.д. Но все равно, главное – это деньги. Но сейчас не об этом. На прошлую работу выйти не получается, и это к лучшему.

 

Так вот: стала я, значит, искать работу (опыта работы в маркетинге у меня довольно много). Стали меня приглашать на собеседования. Ходила я по ним, ходила, а толку никакого: то они мне не подходили, то я им не очень, по разным причинам. Плюс ожидания от работы у меня были ого-го: и к зарплате, и к месту расположения, и к коллективу, ну в общем, не суть.

 

И как-то я аж подустала. И вдруг (откуда ни возьмись!) за одну неделю – 3,5 реальных предложения на реальную работу. С половиной – потому что последнее пока «в разработке», создают новую должность, а это длительный процесс согласований.

 

И что бы Вы думали, я сделала? Отказалась от всех 3-х! (половинка пока не в счет). Один день даже была на «стажировке» в одной компании, там обещали адекватную з/п, карьерный рост, по близости к дому одно из самых удобных мест, в офисе хорошая обстановка, ноутбуки HP, кофе-машина и все дела.

 

Почему я это сделала???

 41

Не знаю, поймете ли Вы меня. Я вот только сейчас сама себя поняла. И тут даже дело не в самой компании или в выполняемых обязанностях. Все 3 компании по-своему хороши. И, тем более (подумали бы Вы), не может же быть такого, чтобы 3 компании – плохие, а одна Маша – хорошая?

 

И правильно подумали бы. Потому что дело во мне. Как-то это .. «не мое». За 2,5 года в декрете я, то ли «расслабилась», то ли «поумнела» (я предпочитаю последнее). И не то, чтобы «нормальная работа» уже не для меня, нет.

 

Я вообще против такого распределения, что мол, работать «на себя» и «на дядю» это совершенно несовместимые вещи, и что если ты работаешь на себя – то ты красавчик, а если работаешь на дядю – лох. Те, кто так говорят, проснитесь!

 

Есть масса примеров, когда работающий «на дядю» ТОП-менеджер зарабатывает за месяц столько, сколько плохо пахнущий «красавчик-предприниматель» (собственник ларька с сигаретами) – за год. Причем первого на работе ценят, холят и лелеят, а второго его же работники на дух не переносят.

 

Это все очень условно и зависит от многих факторов.

 

Что касается меня. Этот опыт показал мне, что, оказывается, для меня главное – это свобода. Действий, выбора, решений, распределения времени.

 

Мне нравится писать эту статью . Мне нравится консультировать будущих мам про то, что же их ждет «там». Мне нравится помогать уже родившим мамам, давать им нужную информацию, помогать советом. Мне нравится проводить вебинары и читать в комментариях ответы «10» на вопрос «оцените от 0 до 10 полезность того, что Вы узнали сегодня узнали».

 

Мне нравится ходить на тренинги и обучаться тому, как мой проект делать лучше и эффективнее. И я хочу делать то, что мне приносит удовольствие, а не просто то, за что платят деньги. Оказывается, чтобы это понять, мне хватило одного дня.

 

Есть один парниша, у которого я проходила тренинг, благодаря которому и создала свой проект. Так вот он говорит, что когда мы делаем то, что нам не нравится, но приносит деньги, мы «меняем время на деньги».

 

Видимо, сейчас мне не хочется (или нет крайней необходимости) менять «время на деньги». Не буду ничего говорить наперед, но пока я взяла паузу в поисках «нормальной работы» до конца лета, а что будет потом – посмотрим.

 

Так что буду писать для Вас полезные статьи, проводить вебинары и записывать видео (кстати, какие темы Вам интересны? Напишите в комментариях под этой статьей).

 

А если у Вас есть какие-то вопросы касательно организации Вашей жизни или конкретно Вашего ребенка:

— как подготовиться правильно к первому периоду декрета и что делать в разные его периоды;

— как успевать с ребенком,

— как наладить быт и повседневные дела,

— как организовать пространство,

— на что обращать внимание при детских болезнях и — как лечиться (точка зрения мамы, а не врача),

— саморазвитие и работа в декрете,

— и любые другие вопросы касательно жизни в декрете – приглашаю на бесплатную скайп-консультацию. Чтобы записаться на определенное время,  добавляйтесь в скайп img_maria_medved с пометкой «Хочу на консультацию».

 

Консультация бесплатная и ни к чему Вас не обязывает (ну разве что попрошу Вас оставить свой отзыв у меня на страничке в фейсбуке).

 

Зачем я это делаю? 1. Как я уже сказала, мне это нравится; 2. Мне нужно как можно больше положительных отзывов; 3. Если захотите получать такие консультации регулярно, то я могу вам предложить это делать в дальнейшем на платной основе (стоимость определяете Вы в зависимости от Ваших возможностей, потому что я понимаю, что для кого-то, 15 долларов (например) – небольшая сумма, а для кого-то – неподъемная).

 

 

 

 

One Comment on “Как создавался проект Антиклуша. Начало:)

Наталья
29.05.2015 в 11:19

Самое главное-это найти себя.Самое главное,чтобы работа приносила удовольствие как моральное так и материальное.Уверена,что у тебя все получится!

Ответить

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *